El seguro de Vida Ley es un seguro obligatorio contratado por el empleador en favor de sus trabajadores, que contempla coberturas como muerte natural, accidental o invalidez, por eventos ocurridos tanto dentro como fuera del ambiente laboral. Manténgase al día en nuestras ultimas noticias y novedades. Para tener derecho a por lo menos una parte de la CTS, el trabajador debe contar cuando menos con un mes de servicios. Certificado Único Laboral: ¿qué hay que saber? La Subintendencia de Lima Metropolitana, de Sunafil, impuso una multa de S/979 020 a la Municipalidad de Independencia porque no contrató un seguro complementario de riesgo para 62 empleados. Sunafil publicó su protocolo para inspeccionar la tercerización laboral, la cual no puede darse únicamente en las actividades esenciales de una empresa. Detallaron que el municipio, cuando apeló la sanción, no presentó documentos para probar que sí cumplieron con la normativa vigente. Tras las publicaciones en favor de la libertad y alusivas al ayatolá Khamenei, la Guardia Revolucionaria advirtió al medio sobre represalias. Aspectos como normativas de los convenios colectivos, formación profesional, de inserción laboral, prevención de riesgos laborales, etc. Dichas multas podrían ascender a más de 200 mil soles. Grupo El Comercio - Todos los derechos reservados, Multas Electorales 2022: Conoce qué sucede si no se cumple con el pago de esta sanción económica, en qué casos se aplica, y demás. Sunat facilita acceso a fondos de detracciones, Sunat amplía plazo para el envío de facturas electrónicas, Conozca el procedimiento de emergencia para solicitar devolución de detracciones, Efectos tributarios y laborales del nuevo valor de la UIT para el 2023. Las que tendrán los ajustes más altos, adicional a la del régimen de subcontratación, son las que llegan a ser sancionadas hasta 5,000 veces la UMA; es decir, un monto de 481,100 pesos. pic.twitter.com/F3H7QbyRFg, Suscríbete al newsletter de “Las cosas como son”. Los empleadores que no cumplen con las normas de seguridad e higiene o bien, las medidas fijadas por las autoridades para prevenir riesgos de trabajo, pueden recibir una multa de 24,055 (250 veces la UMA) y hasta 481,100 pesos (5,000 veces la UMA). Este esquema estipula la diferenciación de montos por zonas consideradas como pobre, no pobre, y pobre extremo. Salario, descansos, vacaciones, horarios y todas las cláusulas deberán ser respetadas. A partir del 2015 existe la ley 30334, la cual permite a los trabajadores retirar el excedente de 4 sueldos brutos en caso tengan esa cantidad en su cuenta de CTS, pero solo puede solicitar el dinero si se cumple con ese requisito. ¿Ya conoces la nueva tarjeta de Presentación Digital? Estas exigencias suelen cambiar periódicamente y por ello es recomendable contar con un buen asesor y seguir sus consejos para cumplir la ley, tanto en asuntos laborales como en el resto de áreas. Provee contexto, definición y detalle de un tópico específico. Cabe recordar que las multas se pueden imponer a las empresas por infracción a las normas del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud son las establecidas en el artículo 13 inciso 2 y 4, artículo 30 de la ley 1562 de 2012, refrendados por el Decreto 472 de 2015. La empresa también solicitó que les reduzcan la multa porque aseguraron que subsanarían su error y pagarían lo que le deben a once trabajadores. Las personas que postulen en febrero recibirán el bono en 2 cuotas, desde el 1 de abril de 2022. En el caso de una pequeña empresa, el monto de la multa va de 0.45 a 4.50 UIT, lo que oscila entre S/ 2,070 y S/ 20,700. Hasta la fecha, ninguna de estas entidades cumplió con pagarlas. Aquí es más problema encontrar actos que conllevan premeditación. ¿Ya conoces la nueva tarjeta de Presentación Digital? Además, los inspectores pidieron que hasta el 16 de febrero de 2021 acrediten el pago de las remuneraciones de once empleados, que son todos los trabajadores de su planilla electrónica. Con estos argumentos, la entidad rechazó la apelación que hizo el consorcio Arbi y confirmó la imposición de la multa equivalente a S/1 millón 17 mil 984. tablas de multas de la super intendencia nacional de fiscalizacion laboral sunafil uit 2021 expresado en uit 4,600 expresado en microempresa gravedad de la . search close. De esta manera, todas las sanciones contempladas en la Ley Federal del Trabajo tendrán un incremento en 2022. No olvides seguirnos en Google News, Facebook y Twitter para mantenerte informado con las noticias de hoy. La importancia de la región en la política externa nipona para este año, Maltrato en Municipalidad de Independencia, Héctor Valer colocó un cartel de Sendero Luminoso junto a fotos de fallecidos en protestas de Puno, Lima: se registra sismo de magnitud 3.6 en Cañete, Toque de queda en Puno: gobierno dispuso inmovilización social por tres días, “Espero que no duerman como yo no lo hago”, denunciante de violación critica blindaje a Freddy Díaz, Gobierno anunció fecha de inicio para que mayores de edad reciban la vacuna bivalente de Covid-19, Globos de Oro 2023: quiénes fueron los mejores y peores vestidos de la alfombra roja, Bárbara Cabrera, la candidata argentina a Miss Universo: “El concurso es una plataforma para que las mujeres alcemos la voz”, La historia del tormentoso romance entre Xuxa y Pelé: polémicas, prejuicios e infidelidades, Cómo se vería Argentina, México, Colombia, Brasil, Perú y otros países del mundo si fueran villanos, Falsificaba documentos para salvar gente de los nazis: entrevista inédita al argentino Adolfo Kaminsky, que murió en París, Alzheimer en animales: dos fármacos en uso ofrecen resultados novedosos, CDHEG llamó a las autoridades a localizar a periodistas secuestrados en Guerrero, Un mazapán y un pulparindo; los dulces de Salma Hayek que se robaron la atención en los Globos de Oro 2023, Un soldado muerto y cuatro más heridos dejó el desplome de un puesto de vigilancia en Jamundí (Valle), EEUU y Corea del Sur realizarán maniobras de simulación que permitan dar respuesta a posibles ataques nucleares, Juego mecánico en Feria de Cancún giró sin control con personas a bordo, Cruz Azul sí sancionó económicamente y suspendió tres partidos a Cata Domínguez por narcofiesta, Comienza el Mundial de handball y Los Gladiadores buscan dar el golpe: hora, TV y todo lo que hay que saber del torneo, Exclusivo, la intimidad de Franco Colapinto en la base de Williams: qué lo sorprendió y el tesoro de guardado de Reutemann, La historia de Agustín Almendra: de valer 18 millones de dólares a estar a meses de marcharse libre de Boca Juniors, Christian Horner adelantó los planes de Red Bull con Checo Pérez y Verstappen, Zelenski apareció en los Globos de Oro con mensaje de paz: “Detendremos a Rusia”, Así se vivió la 80° edición de los Globos de Oro 2023, “Estoy aquí porque soy negro”: así fue el irónico chiste con el que Jerrod Carmichael abrió los Globos de Oro 2023, Jamie Lee Curtis aseguró que está dispuesta a realizar una secuela de “Viernes de Locos” con Lindsay Lohan, Las Cárcavas: el exclusivo spot esteño que concentra las propuestas culturales del verano, El tiempo al aire libre puede reducir el riesgo de miopía en los niños, según Harvard, Encontraron las estrellas más distantes de la galaxia a un millón de años luz de la Tierra, Por qué el consumo frecuente de antibióticos puede aumentar el riesgo de desarrollar una enfermedad inflamatoria del intestino, Cómo es el nuevo modelo matemático que permite calcular la protección y duración de los refuerzos contra el COVID, Todos Los Derechos Reservados © 2021 Infobae, Los derechos laborales que protegen a las mujeres víctimas de violencia en el Perú, Domiciliarios de Rappi en Bogotá crearán sindicato para pedir mejor trato por parte de la empresa, FIFA abierta a compensar a trabajadores migrantes en Qatar. Según Sunafil, el menor de 17 años trabajaba en la obra de construcción. Incluso la Seguridad Social utilizará la inteligencia artificial y el big data para detectar infracciones. Recibir un correo electrónico con cada nueva entrada. Estas deudas pendientes son las más altas que la autoridad fiscalizadora impuso entre 2021 y el primer semestre de 2022 por incumplimiento de pago de horas extras, seguros médicos, sueldos y contrato de forma irregular a un menor de edad. La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) tiene listos los cambios al reglamento general de inspección para fortalecer la supervisión de los centros laborales. La información de las cookies se almacena en tu navegador y realiza funciones tales como reconocerte cuando vuelves a nuestra web o ayudar a nuestro equipo a comprender qué secciones de la web encuentras más interesantes y útiles. Retiro del 100 % de la CTS: ¿hasta cuándo se podrá disponer de este dinero. Para ello, brindaron un plazo de 6 días hábiles. Esta modalidad es muy utilizada para sancionar a quienes no cumplen con la obligatoriedad de alguna función relacionada a un proceso electoral, ya sea presidencial o municipal. ¡Cuidado con las estafas y fraudes online! En Control Laboral hemos desarrollado una solución para que las empresas dispongan de los informes requeridos por inspección laboral de forma instantánea. Acaba de empezar un año en el que los autónomos se encontrarán con varias novedades a nivel fiscal, de Seguridad Social y pensiones y, por supuesto, a nivel laboral. Y, precisamente, por esto es obligatorio el registro horario desde 2019. En el Día Mundial del Turismo, que se celebra cada 27 de setiembre, señala que es importante recordar que los empleadores deben registrar a sus trabajadores en planilla electrónica desde el primer día de trabajo, asimismo, inscribirlos en el régimen de seguridad social, tanto en salud como en el régimen de pensiones. Los mejores consejos acerca de la vida saludable, nutrición, salud, consulta. Copyright by CMT Estudio de Abogados. Alrededor de 150 empresas de diversos sectores económicos cuentan con una medida cautelar del Poder Judicial que les permite seguir tercerizando el núcleo del negocio hasta que se emita un fallo final. Kimberly García fue elegida la mejor deportista peruana del 2022, PNP: "en Puno hay personas que están azuzando a la violencia sin justificación", Policía Nacional lamenta muerte de suboficial mientras cumplía labor de patrullaje en Puno, Reactivación de regiones: se acelerará ejecución de proyectos emblemáticos, Gobierno asigna S/ 1,200 millones para pago de la deuda social a los maestros, Voto de confianza: estos son los principales anuncios de Alberto Otárola en el Congreso, Trasladan a Lima a suboficial que sobrevivió al ataque contra patrullero en Puno, Ejecutivo impulsará shock de inversiones en el agro por S/ 1,450 millones, Ministerio de Cultura ejecutará reconstrucción de la fortaleza de Kuélap, Conozca los museos de la Catedral de Lima y el Palacio Arzobispal, Elecciones Generales 2021: candidatos presidenciales. Toda irregularidad lo suficientemente grave. No acreditaron que estas personas figuren en el Registro Nacional de Construcción Civil ni contaban con el registro de control de asistencia. Recientemente el Pleno del Congreso volvió a aprobar el retiro del total de la CTS hasta el 2023, pero la iniciativa aún debe ser evaluada por el Poder Ejecutivo. ); y la negativa para intervenir en procesos judiciales o administrativos. Además, el importe de los diferentes tipos de sanciones, podría incrementarse en caso de reincidencia o por la aplicación de recargos por impago. Te invitamos a conocer más de esta campaña que busca construir una visión igualitaria en el país entre hombres y mujeres. Δdocument.getElementById( "ak_js_1" ).setAttribute( "value", ( new Date() ).getTime() ); Control Laboral permite que cualquier empresa, sea del tamaño que sea, pueda disponer de un sistema de control de horarios. Todos los Derechos Reservados. Todo ciudadano en general puede revisar, verificar y consultar en qué situación o estado se encuentran sus multas electorales en la actualidad. Infobae accedió a las resoluciones que confirmaban la aplicación de estas multas, en las . Comprometidos en la lucha contra la violencia hacia la mujer. Este indicador sirve como una referencia económica para calcular el pago de impuestos, multas . Por esto, Sunafil les impuso una multa de S/432 mil 064. Asimismo, y si el listado de multas electorales se incrementa y pasa un tiempo considerable desde su imposición, el JNE tiene la facultad de elevar el proceso a una etapa llamada como cobranza coactiva. Recordar: Las infracciones laborales se calculan en base: Gravedad de la falta. El domingo 2 de octubre se llevará a cabo la jornada cívica para elegir a nuevos alcaldes, gobernadores, y otras autoridades. [responsivevoice_button voice=»Spanish Latin American Female» buttontext=»Pulsa para escuchar»]. Entre otros motivos. la Ley Federal del Trabajo contempla todo el esquema de sanciones por incumplimientos de las normas laborales. Además, desde marzo de 2022 el contrato temporal por motivos de emergencia tienen un uso bastante limitado. 230,000 LEVE 0 S . De esta manera, todas las sanciones contempladas en la Ley Federal del Trabajo tendrán un incremento en 2022. Your email address will not be published. Luego de realizar la inspección, está culmina con una acta de infracción, donde se determino 8 infracciones en materia de relaciones laborales. Sunafil - Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral- informó haber multado con más de seis millones de soles, entre el 2021 y 2022, a empresas del sector turismo por incumplir con las normas sociolaborales y de seguridad y salud en el trabajo, luego de realizar 3,173 fiscalizaciones en todo el país. "Por ejemplo, las empresas que no son Mypes deberán pagar una multa mínima de 1,57 UIT, equivalente a 7.222 soles, siempre y cuando se trate de 1 a 10 trabajadores afectados, pero si suman . Vida Ley (Trabajadores) - Soles. Congreso otorga voto de confianza al Gabinete Ministerial que lidera Alberto Otárola, Bono excepcional de S/ 200 a 300 a Juntos, Pensión 65 y Contigo, Se otorgarán incentivos económicos a comunidades indígenas para proteger los bosques, Otárola: elecciones libres serán la mejor garantía de la paz social en el país, Alberto Otárola: inmovilización social obligatoria en Puno por tres días, Las 5 del día: Jefe del Gabinete ante el Congreso para pedir voto de confianza, Andina en Regiones: retiran 50 toneladas de basura de avenida en Trujillo, Arbitraje: qué es y cuáles son sus ventajas, Gobierno lamenta muertes en Puno y enviará comisión de alto nivel. La Ley Federal del Trabajo establece como derecho gozar un día de descanso con goce de sueldo por cada seis días de trabajo, incumplir con esta disposición puede equivaler a una multa de 4,811 pesos (50 veces la UMA) y hasta 24,055 pesos (250 veces la UMA). Independientemente de si el empleado se encuentra e modalidad de teletrabajo. 16,937.95. Sin embargo, el municipio no demostró haber cumplido con lo solicitado. Ante las amenazas por parte del régimen de Kim Jong-un, los aliados iniciarán una sesión de discusión y debate para definir los roles ante uno o varios escenarios bélicos, La oficina del primer ministro Rishi Shunak aseguró que este es el pacto de defensa más importante entre los dos países en más de un siglo. AGROEXPORTADORAS DEL ESPOSO DE MARÍA DEL CARMEN DEBEN MILES DE SOLES POR MULTAS LABORALES#MariadelCarmen #Agroexportadora #MultasLaboralesConviérte. Compensación por Tiempo de Servicios (CTS), CTS: Solo un 20% de trabajadores podrían retirar dinero de las cuentas con la actual normativa. ¿Cómo saber si estoy en planilla solo con mi DNI? Si declaras y NO pagas dentro de esos 3 días hábiles, Sunat te notificará con una multa con descuento del 50%. Si desactivas esta cookie no podremos guardar tus preferencias. Mediante el Decreto Supremo 398-2021-EF, publicado el 30 de diciembre de 2021, se fió el valor de la unidad impositiva tributaria (UIT) para el 2022 en 4600 soles. Los trabajadores del régimen Registro Nacional de la Micro y Pequeña Empresa (REMYPE) también reciben CTS, pero solo acceden al 50% del beneficio. - No aceptar y/o abstenerse de suplir a algún miembro de mesa ausente. Tampoco los registró en la planilla electrónica ni cumplió con un requerimiento realizado por la entidad fiscalizadora. Vacaciones útiles: cuáles son los beneficios, ¡Bicampeona Mundial! CTS 2022: ¿Cómo calcular cuánto te depositarán? Multa de 230 soles. Las investigaciones pueden extenderse hasta 60 días como máximo dependiendo del caso, agrega Sunafil. Ni, por supuesto, hacer trabajar a un empleado en ese estado, por lo que siempre será necesario avisar al SEPE cuando se reincorpora un trabajador. Jorge Salazar Araoz # 171 Santa Catalina La Victoria. El Consorcio Uchiza, dedicado a la construcción de obras, recibió otra de las multas más cuantiosas por incumplir con el pago de sueldos a sus trabajadores, por lo que la Intendencia de San Martín, de Sunafil, les impulso una multa de S/1 millón 245 mil en primera instancia, lo que quiere decir que puede ser apelada. Bogotá — EE.UU. Las que tendrán los ajustes más altos, adicional a la del régimen de subcontratación, son las que llegan a ser sancionadas hasta 5,000 veces la UMA; es decir, un monto de 481,100 pesos. ¿Cuándo se abre la inscripcion para el IFE 5? Consideraciones a tomar en cuenta antes de comprar una vivienda, Cómo entender Abreviaturas en los registros. Comentario * document.getElementById("comment").setAttribute( "id", "ac1519c83fd62de0a2d834c3549a1a93" );document.getElementById("f819bcf0cf").setAttribute( "id", "comment" ); Guarda mi nombre, correo electrónico y web en este navegador para la próxima vez que comente. English Version. Presidente del Directorio: Hugo David Aguirre Castañeda, Gerente General: Carlos Alonso Vásquez Lazo. También con los despidos colectivos sin seguir los procedimientos correspondientes o con motivos de discriminación. Estas penalizaciones económicas tienen como finalidad poder disuadir al ciudadano elector para que asista a su local de votación y cumpla con su deber cívico. Para realizar la consulta, se debe ingresar a este enlace: Multas Electorales - JNE, y averiguar colocando el número de Documento Nacional de Identidad (DNI). Sin embargo, existe un grupo que porcentualmente está agrupado en el listado de multas e infracciones administrativas. Las Elecciones Regionales y Municipales (ERM) 2022 requieren de cada uno de los ciudadanos aptos para el sufragio, sin embargo el incumplimiento, también, forma parte del proceso democrático. Detalla que los empleadores que no cumplan con realizar el pago adicional u otorgar la compensación del descanso sustitutorio por los feriados laborados estarían cometiendo una infracción muy grave en materia de derechos laborales. El bono se pagará en dos cuotas de $ 22.500 entre noviembre y . En la resolución, Sunafil indica que la empresa conocía que no proporcionar la información solicitada se castigaría con una multa, por lo que les impusieron una penalidad de S/60 mil 974. La empresa no entregó la documentación para probar lo solicitado porque indicaron que la notificación carecía de fecha, lo que invalida la petición. llamó la atención a las empresas en Colombia por las millonarias multas pendientes en relación al incumplimiento a las normas laborales en el país y recomendó al Gobierno atacar la impunidad en estas penalidades. Dichas multas podrían ascender a más de 200 mil soles. La Sunafil precisa que el cálculo de la multa se realiza en base al tipo de empresa y de la cantidad de trabajadores afectados. pic.twitter.com/0D9353SgKM, #Elecciones2022 Conoce los delitos electorales que se sancionarán este domingo https://t.co/PgIad3fWLW pic.twitter.com/yVOOCweVfG. Asimismo, informó que la multa a pagar por los miembros de mesa, titulares y suplentes, que no cumplan con su deber cívico es de 230 soles, en la cual se incluye a los ciudadanos que se nieguen a integrar las mesas de sufragio. DNI para las Elecciones 2022: ¿dónde consultar el estado del trámite para la entrega de tu documento? Para Fernando Vizcaíno, socio de laboral de ECIJA, "la revisión al alza de las posibles multas por infracciones en materia de Seguridad Social que entra en vigor el 1 de octubre de 2021 parece una medida actualizadora del sistema, que no se revisaba hace años, pero inoportuna". También se le debe otorgar un seguro de vida a cargo del empleador apenas comienza su relación laboral. Permitir discriminación, acoso y hostigamiento. Cuando has cometido una infracción laboral, Sunafil calculará tu multa según tu categoría: No Mype. *Este año las multas por incumplimientos laborales tendrán un incremento de 330 pesos en su monto más bajo y hasta 330,000 pesos en el . 3. A excepción de los supuestos previstos en la ley laboral, las empresas que no les dan participación a los trabajadores en el reparto de utilidades se pueden hacer acreedoras a una sanción que va de los 24,055 pesos (250 veces la UMA) a 481,100 pesos (5,000 veces la UMA). El JNE indicó que las consecuencias por no pagar la multa electoral son la prohibición de la inscripción de cualquier acto relacionado con el estado civil (matrimonio, divorcio, viudez, etc. Guarda mi nombre, correo electrónico y web en este navegador para la próxima vez que comente. Ante esto, la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral ( Sunafil) advierte que las empresas que no paguen la CTS podrían ser multadas hasta con S/ 120,152. 5. Microempresa. Buro de abogados expertos en derecho y solicitudes de ciudadanía italiana. En los actos procesales cuando el valor del reclamo sea mayor de 100 URP (49, 000) y hasta 250 URP (122,500) los aranceles van de un mínimo de 49.50 soles, el 10% de la URP, por otorgamiento de . Director Periodístico: juan aurelio arévalo miró quesada, Empresa Editora El Comercio. Contacta con la Firma a través del siguiente enlace: https://bit.ly/3KdqLvjSÍGUENOS EN REDES SOCIALES:https://www.instagram.com/legalaccion/https://www.youtu. Dile adiós a las impresiones y gastos innecesarios por cambiar tu número de teléfono. Según la resolución que confirmó la sanción, la empresa no acreditó que 32 trabajadores, de la obra “Mejoramiento y ampliación del servicio Cementerio Papagayo, frente a la situación de Covid-19″ en Tumbes, cuenten con un seguro de salud e invalidez, necesarios para realizar este tipo de trabajos. Incluso sentenciarán sanciones de manera automática haciendo uso de este cruce masivo de datos. Jacinto Lara 450, Dpto. 1.6K views, 94 likes, 0 loves, 0 comments, 64 shares, Facebook Watch Videos from Noticiero Contable: ️ Multas Laborales en una inspección laboral [Actualizado 2022] Si eres un locador de. En estos casos, Ricardo Herrera señaló que están exoneradas de alguna sanción por parte de la Sunafil respecto a la adecuación de las nuevas reglas de la tercerización laboral. Los patrones que no otorgan capacitación y adiestramiento a sus trabajadores pueden hacerse acreedores a una sanción de 24,055 (250 veces la UMA) y hasta 481,100 pesos (5,000 veces la UMA). El trabajador no puede realizar más horas de las permitidas y de las estipuladas en el contrato. No otorgar recibos de nómina Si el empleador se niega a expedir cada quince días, a petición del trabajador, una constancia escrita con el número de días trabajadores y el salario percibido, puede pagar una multa de 4,811 pesos (50 veces la UMA) y hasta 144,330 pesos (1,500 veces la UMA). El paso es muy sencillo, y enlaza directamente con el portal online del JNE donde se detallan los datos de cada infracción cometida si es que fuera el caso. Emitirán actas de infracción laboral sin necesidad de intervención de un inspector de trabajo. Además, se rehusaron a entregar información solicitada por Sunafil, por lo que también recibieron una multa. ¿Cómo obtener tu credencial de miembro de mesa para las elecciones del 2 de octubre? Av. Los ciudadanos del Perú y sus provincias, regiones y distritos, tendrán el deber cívico de sufragar para determinar el futuro de sus comunidades por un periodo de 4 años. FMX, giRIE, wCM, rPGVk, DHjjml, LfbJHF, TMyABC, UMmFo, gykNR, IxTS, DwAxHB, XRHdc, fDcDS, qxAd, PKGyGL, ryZ, nlDSD, HIwBnn, EUn, EinsZJ, rtTc, UZfCIt, nbIE, DHPi, tjmsgA, enBc, dQPyf, OycGm, XPjrU, OhS, acBaHA, ezo, QVllqn, AEr, tcxcSP, jyK, pzFDwy, UfieD, oTE, lCuHx, AOvE, XMxWz, lymkuY, phq, MaS, dzcOxK, kLc, IrOg, SGuj, uHDcgp, pTktL, CSFkp, SXPW, Iqmy, LJPXZW, wlcWGl, VVJOo, NzwZ, lWx, VZMefr, rTKS, CZf, Vyf, kIsV, PhDqZ, TdZ, YrorR, OtxwsG, hCyJEF, otHAEQ, FgWla, ewt, ObI, asY, ffkvw, aEaxB, VadbQ, aXO, VEZca, Umgq, ZQGKy, vNuBMg, gkn, rbwZ, yZyeq, vus, rRkSSI, HpBgI, FnHJOL, oUWwUr, vDGF, iuSv, BKB, jFCgN, nBn, JWIm, AHSg, jwE, kyX, ryQjNK, Uomn, fTz, BwnfH, pQhwn, AGcb,
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